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河南科技奖励制度全面“升级”:新增两个奖种 大幅提升奖金

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    访谈现场

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    河南省科学技术厅党组成员、副厅长刘英锋

      4月30日下午,河南省科学技术厅党组成员、副厅长刘英锋做客河南政府网《在线访谈》栏目,就《河南省深化科技奖励制度改革方案》进行详细解读。

      明确河南省科技奖励制度改革10项重点任务

      据刘英锋介绍,《方案》坚持“服务河南发展、激励自主创新、注重价值导向、坚持公开公平公正”的原则,按照“公开提名、科学评议、公正透明、诚实守信、质量优先、突出功绩、宁缺毋滥、体现特色”的思路,确定了科技奖励制度改革的10项重点任务。

      一是完善奖种结构,增设“河南省自然科学奖”和“河南省技术发明奖”两个奖种;二是实行提名制;三是建立定标定额的评审制度;四是调整奖励对象,奖励对象由“公民”改为“个人”;五是明晰专家评审委员会和政府部门的职责;六是增强奖励活动的公开透明度;七是强化奖励的激励性和荣誉性,提高省科学技术奖奖金标准;八是健全科技奖励诚信制度;九是规范科学技术奖设置,省政府设立一项省级科学技术奖;十是鼓励和规范社会力量设奖。通过十项重点改革,进一步增强奖励的学术性、突出导向性、提高公信力、彰显荣誉性。

      完善科学技术奖奖种结构 奖励设置更加规范

      据刘英锋介绍,改革后的科技奖励制度与河南省现行的科技奖励制度相比,有五方面变化:

      一是奖种结构更加完善。在现有“省科学技术杰出贡献奖”、“省科学技术进步奖”、“省科学技术合作奖”三个奖种基础上,增设了“省自然科学奖”和“省技术发明奖”两个奖种,形成五大奖种,改革后我省的奖种结构与国家奖的奖种结构相一致。二是实行提名制。这将进一步规范和简化提名程序,拓宽提名渠道,更大程度上保证提名项目的质量。三是建立定标定额的评审制度。探索实施按等级标准提名、独立评审表决的定标评审机制。四是规范科学技术奖设置。五是增强奖励活动的公开透明度,强化奖励的激励性和荣誉性,提高奖金标准,增强获奖科技人员的荣誉感和使命感。

      奖金标准大幅提高 增强获奖人员荣誉感使命感

      最新的河南省科学技术奖奖金标准是什么?刘英锋说,改革后,省科学技术奖奖金标准大幅度提高,省科学技术杰出贡献奖奖金标准为300万元/人,省自然科学奖、省技术发明奖、省科学技术进步奖奖金标准为一等奖50万元/项、二等奖30万元/项、三等奖20万元/项。对获得国家科学技术奖的人员给予省级配套奖励。省科技奖奖金和国家科技奖省级配套奖励的奖金全部属获奖人所得。

      奖金标准的大幅度提高,充分体现了省委、省政府对科技创新工作的高度重视,体现了尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,必将进一步增强获奖人员的荣誉感使命感,激发科技人员的创新活力。

      建立完善机制 确保科技奖励评审结果公平公正

      对于如何贯彻落实奖励改革方案,确保科技奖励评审结果公平公正?刘英锋表示,要着力做好三方面工作:一是做好政策宣讲、业务培训。使社会和广大科技人员了解奖励改革,支持奖励改革;使科技管理队伍掌握新精神,熟悉新变化,更好服务广大科技人员。二是制定好配套规章制度。修订《河南省科学技术奖励办法》及其实施细则,从规章制度层面贯彻落实国家和省科技奖励制度改革精神;制定一系列的规范措施,确保从操作层面把奖励改革精神落到实处。三是坚持好、完善好奖励工作机制。在科技奖励工作实施过程中,要坚持行之有效的“二三七五”奖励工作机制,也就是两个工作阶段、三级评审、七环节五次公示,构建奖励工作质量管理体系,保证奖励工作机制的严格执行和规范操作。

      他说,做到评审程序规范、评审标准严格、高素质的评审专家“三位一体”, 保证评审过程公开透明,确保评审结果公平公正,提高科技奖励评审质量和公信力,树立奖励工作品牌。做到让省委省政府满意,让社会和广大科技人员满意,充分发挥奖励的激励和导向作用,为创新驱动发展提供强劲动力。

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